Factores que afectan la independencia de la gestión hospitalaria en University of Medical Science en Iran

Autores: Faridfar Niloufar, Masoudi Asl Iravan, Hessam Somayeh , Mahfoozpour Soad

Resumen

Introducción: Los hospitales gubernamentales hasta ahora se han manejado de diferentes maneras para aumentar la eficiencia de los hospitales, cada uno de los cuales tiene sus desventajas y ventajas.

Objetivo: determinar los factores que afectan la independencia de la gestión del hospital en la Universidad de Ciencias Médicas de Irán.

Material y métodos: este estudio de encuesta descriptiva se realizó pragmáticamente en los hospitales de la Universidad de Ciencias Médicas de Irán para identificar obstáculos y proporcionar la infraestructura necesaria mediante la realización de estudios y seguimiento. La muestra fue de 94 personas, incluidos decanos universitarios, diputados y directores ejecutivos de hospitales, diputados de educación e investigación, terapeutas y profesionales.El cuestionario utilizó como herramientas de recolección de datos y método de recolección de datos de campo.

Resultados: La edad media de los participantes fue de 47,24 ± 5,41 años. Se evaluó el alfa de Cronbach de 41 preguntas para evaluar la fiabilidad del cuestionario. El coeficiente alfa total fue de 0,843. Los resultados mostraron que la puntuación media de todos los dominios basada en el tiempo de experiencia no fue significativamente diferente (p> 0,05). La puntuación media de todos los dominios en el primer y tercer ítems basados en educación fue estadísticamente significativa (p<0,05).Enotrosítems,no hubo diferencias significativas en función del nivel educativo (p> 0,05).

Conclusión: En general, de acuerdo con los resultados y extraídos cinco ítems, la independencia de la gestión hospitalaria puede mejorar la eficacia de los servicios y satisfacer a los pacientes y al personal.

Palabras clave: Administración Rediseño Hospital independiente Iran

2021-03-04   |   107 visitas   |   Evalua este artículo 0 valoraciones

Vol. 13 Núm.2. Abril-Junio 2020 Pags. 128-133 Rev Cuerpo Médico HNAAA 2020; 13(2)